中國慶華內(nèi)蒙古消息(集團辦)1月30日,內(nèi)蒙古慶華集團召開2023年工作總結(jié)暨表彰大會。集團公司在家領(lǐng)導(dǎo)班子成員,烏斯太園區(qū)、機關(guān)各處室負(fù)責(zé)人,2023年集團公司機關(guān)先進集體、個人,烏斯太園區(qū)先進班組、個人參加會議。集團公司黨委副書記吳文斌主持會議。
會上,集團公司副總經(jīng)理蘇燕兵作了集團公司2023年工作報告,報告從生產(chǎn)經(jīng)營、安全教育、環(huán)保整治、節(jié)能降耗、干部培養(yǎng)等方面全面總結(jié)了集團公司2023年的工作成績,并圍繞“以進促穩(wěn),推動高質(zhì)量發(fā)展”2024年度管理主題提出具體要求。集團公司總會計師袁俊霞宣讀了《關(guān)于表彰2023年度先進集體和先進個人的決定》,并對5個先進集體、23個先進班組及186名先進個人進行了表彰。
集團公司執(zhí)行總經(jīng)理胡鳳山在總結(jié)講話中指出,面對復(fù)雜多變的宏觀環(huán)境和日趨激烈的競爭市場,集團公司上下在過去一年團結(jié)拼搏、辛勤工作,統(tǒng)籌推進企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展,斬荊棘、破桎梏,趕出了企穩(wěn)向好的發(fā)展態(tài)勢,拼出了逆勢而上的好成績。2024年是集團公司發(fā)展的關(guān)鍵年,霍慶華董事長旗幟鮮明地指出了未來三到五年的發(fā)展目標(biāo),集團公司全體干部職工要在觀念上有新飛躍,在思路上有新突破,在工作上有新標(biāo)準(zhǔn),在作風(fēng)上有新改進。
胡鳳山要求,集團公司全體干部職工要將企業(yè)引向更高、更好、更快的發(fā)展軌道上去,重新認(rèn)識、定位,找到全新的管理思路和方法;要緊密團結(jié)、迎難而上,緊盯項目建設(shè),把握發(fā)展生命線,推動項目裝置提質(zhì)增效;要做到一切工作、需求以安全為先,堅決杜絕重特大事故,確保集團公司長期處于安全平穩(wěn)態(tài)勢;要緊貼環(huán)保管理的熱點、難點、疑點問題,找不足,拿對策,為環(huán)保管理提供正確導(dǎo)向和思路,努力提升管理水平;要強化管理隊伍建設(shè),提升技工專業(yè)技能能力,做好人才引進工作,優(yōu)化職工隊伍結(jié)構(gòu),全面推動干部隊伍建設(shè);要把黨建工作貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營全過程,把提質(zhì)增效、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、節(jié)能降耗等工作作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點,把公司的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)作為黨建工作的基礎(chǔ),將勤奮好學(xué)、身先士卒、求真務(wù)實、精誠團結(jié)等精神貫徹到日常工作中。
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